2013年邵武市正式启动以“提高女性参与社会创新管理能力和水平”为主要内容的省级两纲示范项目，明确了项目执行期间（2013年6月-2016年5月）的四项重点工作目标：一是力争在村级组织换届中继续巩固实现每个村委会成员中至少有1名女性成员比例达到100%；二是村委会成员中女性比例达到30%以上；三是村委会主任中女性比例达到6%以上；四是居委会成员中女性比例保持在50%以上。项目工作自启动以来，在市委、市政府的大力支持和我市项目工作领导小组成员单位的密切配合下，各项工作有序开展。

日前，市妇联主席黄春英、市妇联顾问陈国良等一行深入城郊镇莲塘村开展女村主干任职情况调研工作。调研组一行听取了莲塘村女村主任钟桂华2013年的工作汇报，同时于当地群众代表及城郊镇部分村主干围绕如何推动妇女在村级组织管理中发挥重要作用，提升女村主干的业务能力、综合素质等内容进行互动交流。

调研中，市妇联主席黄春英充分肯定了莲塘村女主任钟桂华一年以来的工作成效，鼓励她再接再厉，要发挥女村主任的优势和特点，做好工作，服务好群众；要发挥示范带动作用，引领更多的优秀女性参与到社会管理中。对于村主干们反映的问题和诉求，市妇联将结合自身工作实际，导入项目资源进行进一步研究和部署。