紧扣“准”字出实招，在顺应新期盼中落实妇女儿童需求

加强源头参与。落实男女平等基本国策，在出台法律、制定政策、编制规划、安排民生实事时要主动争取，提出建议，针对妇女在参政议政、劳动就业、社会保障、人身财产、婚姻家庭等方面的重点难点问题，开展调查研究，反映妇女呼声。

开展“巾帼暖人心”行动。更加关注普通妇女特别是困难妇女，想她们所想，急她们所急，办她们所需，持续实施农村贫困妇女“两癌”免费检查及救助、春蕾计划等关爱帮扶项目，在创业就业、文化教育、卫生保健、婚姻家庭、扶贫脱贫等方面，扩大覆盖面，提高受益率；积极探索承接适合由妇联组织承担的公共服务职能，引导女性社会组织参与政府购买服务，借助妇女儿童公益慈善平台凝聚更多社会爱心力量，多措并举为妇女儿童排忧解难，不断增强妇女的获得感、幸福感、安全感。

开展“法入家门”活动。依法维护妇女合法权益，做到哪里的妇女合法权益受到侵害，哪里的妇联组织就要站出来说话。引导广大妇女自觉尊法学法守法用法，理性表达利益诉求，依法维护自身权益。要加强妇女儿童舆情监测、研判和应对工作，配合有关部门坚决打击侵害妇女儿童权益的违法犯罪行为。

着眼“联”字解难题，在重构新机制中激发组织活力

纵深推进妇联改革，重构妇联组织形态，以更强的决心、更大的力度、更实的举措，不断保持和增强政治性先进性群众性。

实施“万千百十”基层组织建设工程。力争用三年的时间，培训一万名执委、培养一千名妇联骨干、培树一百个星级示范“妇女之家”、培育十个专家工作室。

坚持党建带妇建。切实建好、管好、用好“妇女之家、家长学校”两个阵地和“各级妇联组织、各级执委”两支队伍，要扩大“联”的范围，要改进“联”的办法，要增强“联”的实效。建好网上妇女之家，确保妇联组织网上网下有旗帜、有组织、有活动、有服务、有群众。

立足“强”字提素质，在适应新形势中加强队伍建设

突出政治素质建设。积极推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，扎实开展“不忘初心牢记使命”主题教育，广泛组织“巾帼心向党建功新时代”活动，引导各级妇联干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

加强干部能力培训，提高妇联干部工作能力。加强机关干部队伍建设，坚持每周半天学习制度，开设掌上“微课堂”，丰富学习教育载体。

在干部队伍中大力推行“一线工作法”，走进基层、贴近妇女、沉下身子，听妇声、察妇情、解妇忧，真正把妇联组织建设成为可信赖依靠的“妇女之家”。

加强干部监督管理。全面落实市妇联党组党风廉政建设主体责任，从严治党，正风肃纪，按照习近平总书记“纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上”的重要指示要求，锲而不舍抓好作风建设。