三是实，即查摆问题“实”。领导干部主动接受机关、直属单位干部职工的约谈，广泛听取干部群众意见。党组班子成员相互之间、党组班子成员与所分管部门主要负责同志之间谈心交心31次，各部门负责同志与本部门全体党员、党员与党员、党员与群众之间开展谈心63次，切实增进理解、凝聚共识。民主生活会上，班子成员自我批评开门见山、直奔主题，敢于揭自己的短、亮自己的丑，不文过饰非、不回避矛盾；互相批评不留情面，点准了“麻骨”、戳到了痛处，挖出了根源、明确了方向。党组班子共查找 “四风”方面存在的突出问题 15条，提出整改意见7个方面17条；班子成员深入查找“四风”问题90条，相互之间提出批评意见94条，提出整改意见81条。随后，各党支部认真召开了专题组织生活会，广大党员干部深入查摆问题，深挖问题根源，自我剖析触及痛处，整改措施坚决有力。

四是快，即整改落实快。党组先后召开座谈会19场、发出征求意见函、调查问卷1082份，梳理意见建议28条，并制订了相应的整改措施，明确责任领导、责任部室、整改时限。严格落实中央八项规定和省委、市委《实施细则》，集中开展会议文件、议事机构、评比达标等专项整治活动，全市性会议同比减少37.5%，制定文件下降21.6%；狠刹挥霍享乐和骄奢之风，“三公”经费压缩27.3%，因公临时出国（境）同比减少1批次和3人次；认真开展超标配备公车、多占办公用房、新建滥建楼堂馆所、奢华浪费建设、“吃拿卡要”、“吃空饷”、收“红包”及购物卡和党政领导干部企业兼职、裸官等专项检查活动，未发现违规违纪现象；加大对机关不作为乱作为的整治力度，“慵懒散拖”现象得到有效遏制。

五是好，即活动工作成效好。通过开展50余次主题突出、形式多样、内容丰富的学习教育活动，市妇联党组和广大党员干部广大党员干部理想信念进一步坚定，宗旨意识进一步提高，真心实意为妇女群众服务的思想自觉和行动自觉进一步增强。党群干群关系进一步融洽。加强源头维权，积极推动反家暴立法进程。今年提交的《关于优先安排失独老人到公办养老机构的建议》和《关于加强福州市公共场所母婴室建设的建议》被列为市人大常委会重点办理的代表建议，得到相关部门的重视和落实。积极帮助妇女群众解决女大学生就业创业、婚姻家庭矛盾纠纷、农村妇女“两癌”免费检查和贫困患病妇女救治、“春蕾助学”行动、基层妇干待遇、开展精神文明建设等实际问题，切实维护了群众利益，党群干群关系更加融洽。作风建设长效机制进一步健全完善。按照突出重点、积极稳妥、大胆探索、严谨求实、立足当前、兼顾长远的原则，制定和修订了规章制度12条，权力运行进一步规范。(市妇联机关党委)