2025年，福建理想实业有限公司妇女联合会正式成立。公司妇联立足茶业与家居双产业资源，聚焦职场女性、企业女职工、居家待业妇女、困境妇女、女性创业者等群体，创新打造“茶产业+家居业+妇联”三链融合服务模式，探索出一条“三新”企业妇联赋能巾帼共富的新路径。

创新情况

打造双产融合巾帼实训阵地

构建实体化服务空间

理想实业妇联依托企业现有场地，升级打造集实训、创业、交流、关爱于一体的专属巾帼服务阵地——理想学院巾帼共富实训基地。基地设置茶文化实训区（茶艺教学区、评茶实操台、手工制茶体验角、茶文化展示墙）、家居美学实训区（软装搭配实训台、收纳整理演示区、茶席DIY工作坊、居家美学设计角）、配套功能区（巾帼直播间3间、暖心休憩区、儿童临时陪护区、理想书屋）三大核心功能区，兼顾技能培训、直播创业、妇女交流、儿童陪护四大场景，为企业妇联开展实体化服务提供了坚实的阵地保障。

技能赋能与灵活就业贯通

打通培训就业全链条

理想实业妇联组建企业专属讲师团，全年常态化免费开课，开设四大公益课堂：茶业技能课（茶叶基础知识、茶艺礼仪、茶叶审评、茶文化科普）；家居美学课（软装搭配、家庭收纳、居家美学设计）；数字创业课（短视频拍摄剪辑、AI视频创作、家具电商直播带货实操）；综合素养课（家庭关系调适、心理疏导、妇女权益保障），零基础全覆盖教学。同步推出“妈妈岗”弹性就业模式，为需兼顾家庭的妇女提供茶艺服务、家居导购、电商客服等灵活岗位，培训结业即推送就业信息，实现"课堂学技能、结业能上岗"的良性循环。2025年以来，基地累计开课48场次，参训妇女500余人次，其中37人通过培训实现灵活就业。

创业孵化与暖心关爱协同

“娘家人”温度持续传递

创业孵化方面

依托企业自有3间直播间和电商运营团队，为参训优秀女性提供从选品到上播的一站式孵化支持，免费提供场地、设备、供应链及运营指导，打造专属直播账号；对优秀创业女性优先提供企业供应链合作、品牌授权等帮扶。2025年，理想学院首期课程开班，泉州开放大学茶文化研究所专家现场授课；同步成立“逐梦理想”助学基金项目，首期注入资金10万元，专项用于困境学子捐资助学。

暖心关爱方面

理想实业妇联以茶为媒，常态化开展巾帼暖心服务，书香政协·茶艺讲堂，累计举办传统文化分享会、幸福人生讲座等12场次，参与妇女600余人次；精准助学帮扶，精准帮扶眉山、崎峰、柳城等地困境学子，年捐资3万元；“618”助学活动承诺每销售一单家具捐赠618元，年均助学投入10万至20万元；困境妇女帮扶，积极参与南安市“顶梁柱母亲”关爱活动，为妈妈们捐赠新春大礼包，提供心理疏导和就业推荐；延伸委员履职触角，妇联主席王美丽作为南安市政协委员，依托联系点收集社情民意4条，参与调解矛盾纠纷2件，组织政策宣讲、公益讲座8场次，志愿服务累计时长达1580小时。

服务成效

妇女素能蝶变提升，就业增收成效突出。

培训就业转化率超7%，高于同类公益培训平均水平。12名妇女取得茶艺师、评茶员等职业技能证书，实现从“零基础”到“持证上岗”的跨越；“妈妈岗”上岗妇女人均月增收2200元，多名家庭主妇通过培训成长为茶艺服务骨干和家居导购能手。技能赋能不仅拓宽了增收渠道，更显著提升了参训妇女的自信心和社会参与意愿。

直播创业初见成效，示范带动逐步显现。

孵化8名巾帼主播中3人已实现月均销售额破万元，家具电商直播巾帼创业项目初具品牌效应。联动金融机构协助5名创业女性获得“巾帼贷”75万元，有效破解创业资金瓶颈。“培训—孵化—上岗—创收”闭环模式吸引周边乡镇妇女慕名参训，非公企业妇联赋能创业的示范效应逐步扩散。

组织凝聚力增强，社会影响力持续提升。

理想实业妇联以“娘家人”定位凝聚人心，企业女职工归属感和忠诚度明显提升。公益慈善方面，2021年至2025年累计捐款捐物近200万元。27名员工受妇联感召加入南安市助学志愿者协会，志愿服务常态化。“三新”企业妇联的桥梁纽带作用有效发挥，理想实业妇联已成为女职工信赖的“娘家人”和周边妇女创业就业的服务站。