福清市妇联认真贯彻落实全国、省、市妇联改革要求，大力实施“强基固本”工程，从“建组织、扩队伍、强服务”入手，坚持党建带妇建，采取倒计时安排时间节点、建立周报制度、分片包干督查，微信工作法等方式，大力推进镇（街）妇联组织区域化建设和村（社区）“会改联”工作，于6月中旬完成“两个全面”妇联改革任务。全市24个镇（街）妇联已全面完成区域化建设，共配备执委571人，其中主席24名，专兼职副主席53名，区域化建设改革覆盖率100%。490个村（社区）全面完成会改联工作，共选举（增选）产生执委5670名，其中主席490名，专职副主席497名，兼职副主席974名，会改联覆盖率100%。

通过区域化建设和“会改联”，镇村两级妇联吸纳来自教育、科教文卫、企事业、创业女性、社会组织、有影响力的女带头人等各个界别的优秀女性担任兼职副主席、执委，充实优化了基层妇联干部队伍，增强了先进性和群众性，壮大了基层工作力量，为基层妇女工作注入新的活力。

下一步，市妇联将继续做好“基石”文章，深化改革，把妇联基层组织建设得更加坚强有力，切实发挥好妇联在围绕中心、服务大局中的优势作用，为“大福清建设”贡献巾帼力量。一是开展培训。对新当选的执委进行履职培训，引导执委把荣誉视为责任，鼓励她们珍惜机会、发挥优势、积极履职、大胆实践。二是建立制度。建立健全区域化妇联工作联席会议制度、妇联主席轮值制度、妇联干部考核管理制度和使用激励制度，充分调动妇联专兼职副主席和执委的工作积极性。三是搭建平台。推进“妇女之家”标准化、特色化建设，增强综合服务功能，常态化开展家庭教育、家风家训、咨询指导、心理疏导、救助帮扶、文体活动等妇女群众欢迎和乐于参与的工作，使“妇女之家”成为基层民主协商、公共服务、社会治理的重要平台。